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兰华集团:沂蒙精神孕育出“兰华精神”

2018-08-29 10:39:00  作者:  来源:大众网

  编者按:2013年11月25日,习近平总书记在山东临沂视察时指出:“沂蒙精神与延安精神、井冈山精神、西柏坡精神一样,是党和国家的宝贵精神财富,要不断结合新的时代条件发扬光大。” 为探寻临沂企业在新时代传承沂蒙精神,承担社会责任、助推经济发展的优秀做法,即日起,大众网推出《新时代沂蒙精神的企业担当》栏目。 

  提起兰华集团,很多人并不陌生。这家发轫于革命老区临沂的股份制企业,经过20年的发展,已经成为拥有固定资产近40亿元、年上缴税金近亿元的大型现代化集团。从城中村发展成为今日的兰华集团,与共和国同龄的兰华集团董事长、党委书记曹继廉说,“回首走过的路,兰华集团的发展,就是对沂蒙精神的践行并在此基础上形成了富有企业特色的‘兰华精神’”。如今,兰华集团充分践行新时期沂蒙精神,走上了企业发展、百姓富足的快车道。

曹继廉接受记者采访

  沂蒙精神指引城中村迈上现代化企业路 

  鲜有人知道,兰华的创业史,也是一部城中村的发展史。1998年,在沂蒙老区的曹家王庄,新上任的村党支部书记曹继廉一直在苦思破题之路。摆在他面前的,是一个负债380万的城中穷村。这样的债务,像一块大石头,压得人喘不过气。曾有人直言,面对这样一个烂摊子,能不能维护好民心和村情都是一个难关,发展更是奢谈!

  没地、没钱。咋办?曹继廉面临着上任之初第一个艰难决择。资金可以筹集、可以借,土地却集不来、借不出。“虽然我五十岁了,可组织上既然派我到村里带领大家奔小康,我就要干好!”面对困局,经过严密的勘察、分析和论证后,曹家王庄村决定实施旧村改造、开发建设小区,既可改善民生又能腾出土地发展经济。1999年初,曹家王庄社区旧村改造拉开序幕。村里多方筹集了1200余万元作为启动资金,曹继廉带领班子成员顶着压力做群众的思想工作,带头拆自家房屋。短短几个月,一期200多户民房完成了拆迁。与此同时,还建居民楼也开始建设。一年后,一期10栋居民楼交付使用。

  2000年10月,曹家王庄社区启动了临西八路以东的二期旧村改造。2003年,曹家王庄社区又启动了三期旧村改造。正是从这时起,社区在满足居民楼还建需求的基础上,利用节余土地搞起房地产开发。为此,社区专门成立了兰华集团旗下的兰华房地产开发有限公司。社区旧村改造“入不敷出”的经济困境由此转机。

  旧村改造,改出峰回路转的新天地。短短六年,曹家王庄社区变成大型优质社区。

  居住条件好起来了,可腰包还瘪着咋办?紧临商城的曹家王庄社区也曾想过兴建市场谋发展,但是再三分析和论证后发现:已经错失了兴建市场的最佳机遇期;在临沂商城市场门类较为齐全的情况下,易造成重复建设,难以形成市场竞争力;此外,兴建大型商贸市场,资金短缺,力不从心。

  怎么办?理顺思路以后,曹家王庄开出一剂方子:依托临沂商城独特优势,巧妙移植,引商兴工,建设工业园区。

  事不宜迟,说干就干。跑资金,搞规划,抓建设……曹家王庄园区建设步入了“快车道”:1999年,工业园南区建成,引来100多户商家入园生产;借鉴南方发达地区“前店后厂”、“多层厂房”、“综合利用”等理念,启动了北区工业园建设。先后投资2800万元,建成了占地100亩,建筑面积10万平方米,全框架4层结构的轻纺、食品、服装加工城。工业园区的开发建设,成为曹家王庄经济发展的“加速器”。2002年,园区实现产值2.2亿元,社区集体经济由此扭亏为盈。2010年,为提升市场地产品占有率,促进工商联动发展,兰山区启动了临沂商城地产品加工园项目,曹继廉紧紧抓住这一机遇,投资2亿元建起了占地280亩,建筑面积30万平方米的兰华地产品加工园。

  借力发展,借商兴工,建设三大园区,铺就了曹家王庄社区飞跃式发展的传奇之路。一组数字为证:1999年,曹家王庄社区年经济收入600万元;2000年翻倍达到1200万元;到2004年,3000万元;2010年则突破了8000万元;2013年突破了2亿;2015年则达到了3亿元。

  “沂蒙精神就是我们重要的精神原动力,要下大力气去传承发扬。”回首走过的路,曹继廉说,每年七一,兰华集团带部分党员去红嫂故里、孟良崮、西柏坡等地学习,接受红色教育,同时灌输创业不易、必须执着拼命干的理念。

曹继廉在办公室 

  困难面前迎难而上凝练成“兰华精神” 

  “首先要吃苦耐劳,千方百计解决遇到的问题,而不是推来推去。”说起当年的艰辛,曹继廉唏嘘不已。

  1999年的旧村改造,遭到了不少阻力。“在村里住了几辈子平房,还有自己的小院,很接地气。年轻人住楼房还行,可年纪大了怎么办?”面对种种非议和阻力,曹继廉果断提出,让党员先上楼,给群众带个头。

  为了打造优质的居住环境,让村民愿意上楼,曹王庄社区新建楼房全部通了暖气。“那时候互相拜年,没上楼的村民来到已经住楼的村民家一看,家里暖和地面还干净,比原来平房烧煤炭强多了。”曹继廉回忆,对比之下高下立判,很多村民主动申请入住。曹继廉和村班子成员顶着压力,最终将旧村改造全部圆满完成。

  回想起当初建设工业园区的情景,曹继廉很心酸。“为了搞建设,发动员工投亲告友借钱。”曹继廉说,为了借钱,常常是一个门子来回跑十多次。来回折腾多次,往往事却没干成。

  “太不容易了,太不容易了!”采访中,要强的曹继廉一直在念叨,直言曾落泪。“我们村这么好的基础,没理由干不好。只要不抛弃、不放弃,肯定能把事情干好!”抹去泪水,曹继廉决定,再苦再难也要坚持下去。

  通过全体上下的不懈努力,兰华集团已经拥有江北最大的家具城、汽车用品进出口商城、商城实验学校以及成集聚规模的物流园区。近几年,电商迅猛发展,传统市场发展面临转型升级。兰华集团建成了临沂最大的电商产业园,线上线下无偿培训商户,跟上市场发展需求。

  很多年后,曹继廉坦言:“这是一条滚动式、飞跃式发展之路。我们靠的是敢于在困境中求生存,在夹缝中求突破;靠的是集团多条腿走路,‘东方不亮西方亮’;靠的是‘今天再晚也是早,明天再早也是迟’的实干精神……”

  在此基础上,兰华人对自己践行沂蒙精神的创业史进行总结,凝练成兰华精神:“至诚为民、敢为人先、无私奉献、造福一方。”也正是在这种精神的感召和激励下,曹家王庄社区和兰华集团在历史的发展轨迹上,留下了浓墨重彩的一笔。

  如今,发展壮大的兰华集团,每年都会资助十几名大学生、儿童,以及一些困难家庭,并且积极加入慈善基金协会成为副会长单位,还有对接帮扶村,一年一个村,已经连续帮扶3个村。

  “作为一家企业的负责人,我距离党的要求还差很远。”69岁的曹继廉,对成绩不愿多提,谦逊地说“做得不够”,做了分内之事。“将来离开这个世界时,有人说曹继廉为村里干过一些实事,就心满意足了。”曹继廉说。

  身先士卒带出好班子沂蒙精神在年轻人中传承 

  工作中,曹继廉的“拼”是出了名的。

  90年代末,曹王庄社区进行旧村改造、兴建市场。当时恰逢汛期,曹继廉在跨越路边水坑时,不慎将韧带摔断。“刚摔倒时没啥感觉,可尝试了几次,愣是没站起来。”曹继廉直接被送到医院。伤筋动骨一百天。7个小时的手术过后,医生建议曹继廉住院。想到一大摊子事,曹继廉只住了4天院就坚持出院了。

  腿上的石膏,打了136天。在家卧床那段时间,村两委成员每天到曹继廉床前开会,商讨村里发展思路。“会后按照规划来,村里的工作一点也没耽搁。”

  村里缺钱,大伙工作压力大,曹继廉率先将房产证做了抵押。领路人的率先垂范,打动了党员们,大家纷纷发动亲朋好友借钱,缓解了燃眉之急。

  20年来,无论是在曹王庄社区还是兰华集团,班子成员都是早上6点30分开会,7点30分散会,8点到各个办事部门。“当日事,当日毕。”这些年,曹继廉常常把这话挂在嘴边并始终执行。兰华集团的工作效率和速度,得到了各级部门的认可。”

  “正人先正己,当日事当日毕。”这两块牌子,放在兰华集团每个班子成员的办公室里。曹继廉自豪地说,这是一支团结齐心、任劳任怨、勇于拼搏,敢打硬仗、善打难仗、能打胜仗的领导班子队伍。领导班子带头,也就让员工股民看到了企业发展的希望。

  近几年,随着年龄的增大,加之身体不好,家人们都提出让曹继廉退休。曹继廉说,自己并非不想退,而是责任的压力,驱使着自己站好岗、守好位。“年轻人需要拉一把、送一程。我要当好年轻人的后台,让他们大胆去干!”曹继廉说,暂时还不能卸下担子,“年轻人干好了,成绩是他们的。出了错,那就是我这个老头子没带好队伍”。

  这位69岁的老人处处跑在前头,他的这种艰苦创业无私奉献的精神感染了年轻人。

  电工班班长宋升山全年无休,坚守工作岗位。为了保障企业供电,宋升山冬天穿着大棉袄,裹着一层破被子在配电室睡觉。如今,在兰华集团,像宋升山这样吃苦耐劳、肯干拼命干的员工比比皆是。每每提起这些优秀年轻员工,曹继廉赞不绝口。

  看到沂蒙精神在新一代员工身上传承,曹继廉很是欣慰。“只有这种精神在年轻人中不断传承,企业发展才有希望!”

责任编辑:李晓梦
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